-
- دوشنبه تا شنبه: 10:00 - 16:00 / یکشنبه تعطیل است
بهره وری به عنوان یک فلسفه و یک دیدگاه مبتنی بر استراتژی بهبود، مهمترین هدف سازمان را تشکیل می دهد که می تواند همچون زنجیری، فعالیت های کلیه آحاد جامعه را در برگیرد. بهبود بهره وری یک تفکر و جهان بینی است مبتنی ...
به خواندن ادامه دهید
مالیات ارزش افزوده شرکت تامین نیروی انسانی. براساس براساس تبصره جزء (۴) بند (ب) ماده (۹) قانون مالیات بر ارزش افزوده دائمی درخصوص مالیات ارزش افزوده شرکت های تامین نیروی انسانی می بایستی شرکت تایید سازمان بیمه گر را ...
به خواندن ادامه دهید
به طورکلی یکی از پر چالش‌ترین کار‌هایی که مدیران منابع انسانی با آن سر و کار دارند، فرایند جذب استخدام نیروی جدید است. اهمیت جذب نیروی انسانی به قدری زیاد است که یکی از عوامل اصلی در موفقیت یا شکست شرکت یا سازمان به ...
به خواندن ادامه دهید
برنامه ریزی نیروی انسانی به عنوان یک فرآیند مدیریتی در سازمان‌ها تعریف می‌شود که به تخصیص و مدیریت منابع انسانی به منظور دستیابی به اهداف و استراتژی‌های سازمانی کمک میکند. این فرآیند ...
به خواندن ادامه دهید
7 اصل مدیریت منابع انسانی. نکات کلیدی مدیریت منابع انسانی. نقش راهکارهای نرم افزاری در مدیریت منابع انسانی. با تامین منابع انسانی، آموزش و توسعه و نگهداری منابع انسانی سروکار دارد،. به ...
به خواندن ادامه دهید
We are G. Gheewala Human Resources Consultants. And you have just visited India's first interactive recruitment portal for vacancies in the gulf.
به خواندن ادامه دهید
تامین و تکمیل نیروی انسانی در شرکت سیمان تهران. شركت سیمان تهران در نظر دارد به منظور تامین و تکمیل نیروی انسانی مورد نیاز خود، واقع در تهران، از بین واجدین شرایط مرد در مقاطع تحصیلی فوق ...
به خواندن ادامه دهید
ریسک منابع انسانی، به تاثیرات منفی بالقوه، تهدیدات و عدم قطعیت‌های بالقوه مرتبط با مدیریت نیروی کار هر سازمان، اشاره دارد. تجزیه و تحلیل شناسایی ریسک منابع انسانی، به دلیل اهمیت نیروی ...
به خواندن ادامه دهید
پرداخت، مدیریت عملکرد، آموزش و توسعه، استخدام و تقویت ارزش‌های کسب‌وکار، همه و همه عناصر مهم و ضروری یک شرکت هستند و در نهایت، تحت پوشش نیروی انسانی قرار می‌گیرند.
به خواندن ادامه دهید
Since 1978, we have been catering to our clients & providing organizations with entire service of recruitment solutions to efficiently screen and select the most qualified …
به خواندن ادامه دهید
در اﻳﻦ پژوهش سعی بر آن است تا با شناسایی عوامل مؤثر بر افزایش بهره وری به خصوص در سه جنبۀ کلی ( سازمانی، فردی و محیطی) و رتبه بندی آنها نتایجی سودمندی ارائه شود. بر این اساس با استفاده از نظر.
به خواندن ادامه دهید
برای ثبت شرکت تامین نیروی انسانی سهامی خاص به حداقل ۳ نفر نیاز است و حداکثر بدون محدودیت است. حداقل تعداد اعضای هیئت مدیره در این شرکت‌ها ۳ نفر، یک بازرس اصلی و یک بازرس علی البدل است. ثبت شرکت ...
به خواندن ادامه دهید
شرکت اَرد پارس اسپادانا (سهامی خاص) این شرکت با بهره مندی از نیروهای متخصص و زبده در حوزه‌ی انجام امور خدماتی از سال 1391 فعالیت خود را در زمینه تامین نیروی انسانی آغاز نموده و با به کارگیری ...
به خواندن ادامه دهید
برنامه ریزی منابع انسانی فرایندی است که طی آن، سازمان‌ها منابع انسانی موجود را ارزیابی، نیازمندی‌ها یا ضروریات آتی را پیش‌بینی، شکاف‌ها را شناسایی و برای رفع آن شکاف‌ها نقشه‌ای را طراحی می‌کنند.
به خواندن ادامه دهید
مدیریت منابع انسانی. بیش از 36,430 دانشجو در این دسته از دوره‌ها شرکت کرده‌اند. مهارت‌های زیادی در کل جهان وجود دارد که زندگی افراد به روی آنها در جریان است. این مهارت‌ها در گوشه کنار جهان پخش ...
به خواندن ادامه دهید
پژوهش حاضر با شناسایی عوامل اثرگذار بر الگوی جذب منابع انسانی مبتنی بر شایستگی در شرکت های پتروشیمی تحت پوشش بند ج اصل 44 قانون اساسی از طریق تحلیل محتوا و مصاحبه با پنل خبرگان و طبقه بندی آن ...
به خواندن ادامه دهید
نیروی انسانی باید با توجه به نیازهای سازمان، نیازهای جامعه، توانایی‌های فردی و همچنین رویکردهایی که شرکت برای بهبود عملکرد دارد، مدیریت شود. دستیابی به چنین سرمایه‌های با ارزشی، کاری ...
به خواندن ادامه دهید
پیام تسلیت اعضای هیئت مدیره شرکت تامین نیروی انسانی و خدمات پشتیبانی بانک مسکن اردیبهشت ۳۱, ۱۴۰۳ روح بلند رئیس‌جمهور مردمی و انقلابی ایران به ملکوت اعلی پیوست
به خواندن ادامه دهید
مشاهده لیست و اطلاعات کامل شرکت های فعال در زمینه سیمان در ایران
به خواندن ادامه دهید
۱۵ خرداد‌ماه ۱۳۹۹. 1,357. آیین‌نامه تأمین و ساماندهی نیروی انسانی شرکت‌های وابسته (غیردولتی) وزارت نیرو (بخشنامه شماره 100/50/14019/99 مورخ 24/2/1399 وزارت نیرو) شرکت‌های مادر تخصصی. در اجرای سیاست‌های ...
به خواندن ادامه دهید
84,554. جدول مزد ۱۴۰۳ گروه های ۲۰گانه شرکت های خدماتی تأمین نیروی انسانی (سنوات تجمیعی) شناسنامه قانون- کلیه کارکنان دارای قرارداد دایم و موقت مشمول قانون کار که دارای یک سال سابقه کار شده و یا یک ...
به خواندن ادامه دهید
منابع انسانی برای توصیف افرادی که برای یک شرکت یا سازمان کار می‌کنند به کار می‌رود. همچنین بخش مسئول مدیریت همه امور مربوط به کارمندان، که مجموعاً یکی از باارزش‌ترین منابع و سرمایه‌ها در ...
به خواندن ادامه دهید
منابع انسانی. چگونه در بازار کار حرفه ای تر استخدام شویم. مطالب مورد نیاز قبل از استخدام. فرم استخدام. درصورت تمایل به تکمیل فرم اعلام آمادگی برای همکاری با شرکت تولیدی صنعتی فراسان ، کلیک ...
به خواندن ادامه دهید
تأمین نیروی انسانی یکی از وظایف اصلی مدیریت محسوب می شود. اساسا آن دسته از وظایف مدیریت که تاکنون مورد بحث قرار گرفته است یعنی برنامه ریزی و سازماندهی وقتی در عمل تحقق می یابد که نیروی انسانی مناسب و متخصص برای اجرای آن وج
به خواندن ادامه دهید
Being India's leading government recognized manpower consultant, G. Gheewala has become the ideal choice of leading companies who wish to recruit professional human …
به خواندن ادامه دهید
فرآیندهای منابع انسانی تاکتیک‌های مهمی هستند که متخصصان منابع انسانی، برای تضمین موثر بودن چرخه زندگی و تجربیات شغلی کارمندان استفاده می‌کنند. این فرآیندها به عنوان قلب یک شرکت عمل می کنند و به همه بخش ها نشاط می ...
به خواندن ادامه دهید
گزارشی دردناک از وضعیت جوانان بیکار ایلامی. فوق لیسانس فلسفه سیمان خالی میکند! / ایلام هنوز در شرایط بحرانی است. «ایلام پر از کارگرِ بیکار است.». برای اثبات گفته‌اش نیاز به آوردن دلیل ندارد ...
به خواندن ادامه دهید
این نرم افزار بر پایه اصول علمی HR طراحی شده و با رویکرد روابط انسانی و تعاملی توسعه یافته است تا ابزاری مناسب برای پاسخ به چالش های متخصصان منابع انسانی کشور در حوزه تکنولوژیک منابع انسانی (HR ...
به خواندن ادامه دهید
شرکت های تابعه. سیدکو برترین هلدینگ سیمانی خاور میانه و یکی از پیشگامان اصلی صنعت سیمان در عرصه جهانی تامین و توزیع محصولات سیمانی. زیرمجموعه. پروژه تکمیل شده. 0. دستگاه تجهیزات. 0. نفر پرسنل.
به خواندن ادامه دهید
کارخانه سیمان کنگان در استان بوشهر ، کیلومتر 14 جاده ی کنگان به عسلویه در ناحیه ی دو منطقه ی ویژه ی اقتصادی انرژی پارس و در زمینی به مساحت 63 هکتار ایجاد شده است . ارتفاع محل احداث کارخانه از سطح ...
به خواندن ادامه دهید